Stellenangebot EMP

• Eine aufgeschlossene, ideenreiche und aktive Persönlichkeit mit hoher musikalischer und pädagogischer Kompetenz, die mit Organisations- und Konzeptionsstärke sowie Einsatzbereitschaft und Teamgeist überzeugt
• Ausbildung/Studium (Alternativ: Ausbildung zum/zur Erzieher/in (m/w/d) mit abgeschlossener Zusatzausbildung im Fach EMP oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren)
• Idealerweise Berufserfahrung und Unterrichtserfahrung im Gruppenunterricht
• Idealerweise Beherrschung eines Instruments
• Einfühlungsvermögen und Gespür im Umgang mit Kindern
• Zuverlässigkeit und Kollegialität
• Bei nach 31.12.1970 geborenen Bewerbern ist der Nachweis eines ausreichenden Masernimpfschutzes, alternativ der Immunität gegen Masern oder einer Kontraindikation gegen eine Impfung Einstellungsvoraussetzung

• Einstieg ab 16.09.2025 mit 2,33 Unterrichtsstunden pro Woche am Donnerstagvormittag. Es besteht die Möglichkeit zur Eröffnung einer Eltern Kind Gruppe ab 6 Monaten und geplante Kooperation mit einer Förderschule und Kindergärten.
• Vielseitige, spannende und abwechslungsreiche Unterrichtsmöglichkeit mit guten Entfaltungsmöglichkeiten und Raum für Kreativität in einem engagierten, motivierten Team. Gemeinsam im Team können Sie das musikalische Leben an der Musikschule mitgestalten.
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Kolleg*innen, die unserem Anforderungsprofil entsprechen, werden bei Interesse zu einem Vorstellungsgespräch, einer Lehrprobe und einem Vorspiel eingeladen.

Es werden nur aussagekräftige und vollständige Bewerbungsunterlagen berücksichtigt, vorzugsweise per E-Mail.

Hinweis: Per Post eingegangene Bewerbungsunterlagen senden wir grundsätzlich nicht zurück, sondern vernichten diese spätestens 3 Monate nach Ablauf des Bewerbungsverfahrens datenschutzkonform.

Gerne senden wir Ihnen Ihre Unterlagen zurück, wenn Sie uns einen adressierten und frankierten Rückumschlag beilegen. 

Kosten, die im Zusammenhang mit einer Bewerbung an der Heinrich Scherrer Musikschule e. V. entstehen und Reiskosten für ein mögliches Vorstellungsgespräch werden nicht übernommen.